Co jsme se naučili na Expedici ve 3D?
Zveřejněno v Blog firma 4.0
čtvrtek, 25 kvě 2017 08:13
Na Expedici 4.0 ve 3D, která se konala 18. 5. 2017, jsme měli možnost navštívit Univerzitu Palackého v Olomouci a společnost Hella v Mohelnici.
Co jsme si odnesli? V čem vidíme Průmysl 4.0?
1) 3D tisk
Vhodný je pro:
+ malosériovou výrobu
+ tvorbu prototypů
+ ověřování vyrobitenosti
Výhody jsou:
+ odlehčování součástek (dutiny, drátěné modely)
+ komfortní chlazení forem
+ lze tisknout části a ty poté spojovat
V současné době má 3D řadu omezení, nicméně jej považujeme za velmi perspektivní. Tiskne až 40 000 vrstev, lze využít různé materiály od papíru přes plasty až po kov a kovové součástky se tisknou pomocí práškových vrstev. Za zajímavé považujeme také propojení 3D tisku s 3D skenováním (Atos core 5M a Fuel 3D canify) pro rekonstrukci součástek.
2) Informační systém a robotizace ve společnosti Hella
Viděli jsme
+ vyspělou technologickou výrobu - one piece flow - lakování / pokovení
+ vysokou úroveň standardizace a lean
+ výrobní informační systém a zavedení robotizace
Za zmínku stojí určitě také
+ Prediktivní TPM
+ Propracovaný týmový motivační systém
+ Sběr dat z výrobních zařízení (parametry, výkon)
+ Vysoká úroveň standardizace pracovišť
Z návštěvy ve společnosti Hella považujeme za inspirující citát, který nám utkvěl v paměti: "Kvalita je, když se vrátí zákazník ne výrobek!” a zmínka, že pro budoucnost automotive je zásadní rychlost vývoje nových produktů a faceliftů.
Z hlediska robotizace jsou podstatné prvky štíhlé výroby a funkční procesy společnosti. Devizou je kvalitní motivovaný personál.
EXPEDICE SHERON A KOMA MODULAR
Workshop Technologie a lidé
Zveřejněno v Akce
čtvrtek, 25 kvě 2017 07:16
->NOVÝ WORKSHOP CHYTRÁ ZMĚNA 21. 9. 2017<-
Termín: 15. 6. 2017 (13 - 18 hod.)
Téma: Technologie a lidé
Oblast: Průmysl 4.0
Místo: Zlín, Vavrečkova 5262, 4. patro budovy 23, místnost TIC
Cena: 2 900 Kč (při úhradě do 6. 6. 2017 získáte + 1 vstupenku zdarma)
Můžete se těšit na přednášky z oblasti Technologií a HR ve 4.0:
PATRIK MANINA (YASKAWA CZECH) - Cesta k robotizovanému pracovišti
Instalace robotizované buňky na pracovišti přináší kromě zvýšení produktivity celou řadu otázek během přípravy vlastního projektu a následně změn do řady procesů.
RADEK KOČÍ (SIEMENS FRENŠTÁT) - Zaměstnanci a 4. průmyslová revoluce v Siemens
Skutečné příběhy, které změnily Siemens Frenštát na vlajkovou loď koncernu. Teorie a praxe Programu 3i, který motivuje zaměstnance ke zlepšování a zjednodušování procesů, zefektivnění práce a odstranění plýtvání zdroji.
MICHAL MARTOCH (SPECIALISTA NA TALENT MANAGEMENT) - HR 4.0 - využití nástrojů People Analytics
Jak stavět týmy, automaticky je reorganizovat nebo nabírat kompatibilní pracovníky za pomocí People Analytics nástrojů aneb bez čeho se v rámci 4. průmyslové revoluce váš management ani HR neobejdou. Vyzkoušejte si tuto změnu na vlastní kůži a zúčastněte se dema.
ZDENĚK SOLNICKÝ (PROJEKTOVĚ.CZ) - Smart řízení projektů
Každá změna je ve firemním prostředí projektem. Jak se orientovat v multiprojektovém prostředí tak, aby Vám neutekl žádný termín, každý věděl na čem má pracovat a měli jste přehled? Ukážeme si jak na to.
LIBOR SMITAL (CE-PA) - Digitální logaritmické pravítko? Plánujte výrobní kapacity
Názorný příklad z firmy našeho klienta, kde jsme problematické sliby dodávek na čas převedli na aplikaci řídící kapacitní plánování výroby. Návod, jak postupovat při smysluplné digitalizaci Vašich procesů.
Jako bonus si můžete na vlastní kůži vyzkoušet nástroj People Analytics.
Připraven pro Vás bude coffee break a další občerstvení.
SRDEČNĚ VÁS ZVEME JIŽ 15. 6. 2017
Prosíme o potvrzení Vaší účasti na tel.: +420 733 617 116, nebo na email: Tato e-mailová adresa je chráněna před spamboty. Pro její zobrazení musíte mít povolen Javascript. do 12. 6. 2017. Registrovat se můžete také prostřednictvím kontaktního formuláře. Při registraci do 6. 6. 2017 získáváte + 1 vstupenku zdarma.
>>
Technologie a klíčové změny
Zveřejněno v Blog firma 4.0
středa, 10 kvě 2017 16:22
Technologická revoluce vyvolaná miniaturizací a dostupností „počítačů“, digitalizací procesů, propojením procesů, strojů a lidí do globální sítě, je spouštěčem velkých (nejen technologických) změn.
Jsme svědky toho, jak postupující robotizace a zavádění „chytrých“ zařízení mění celou společnost. Na co se musí připravit každý z nás osobně, ale i celá společnost?
Klíčovou změnou, se kterou se musíme naučit žít, je především umělá inteligence (AI) a internet věcí (IoT).
V čem předčí stroj, robot, nebo i aplikace umístěná na cloudu někde v kyberprostoru, obdařeny umělou inteligencí, člověka?
Na rozdíl od pracovníka – individuality, pracuje stroj s AI bez emocí (které mohou pracovníka výrazně ovlivňovat) a je schopen zpracovat v reálném čase vícenásobné množství informací (které není lidský mozek schopen bezeztrátově uložit, natož maximálně vytěžit v kterémkoliv okamžiku).
V kombinaci s učením, algoritmizací a schopností spolupracovat s ostatními objekty s AI se dostáváme za obvyklou představu co dělá robot – automat dnes.
Otevírá se tak prostor pro autonomní zařízení typu samořiditelné auto (analyzující dodaná data a reagující pomocí senzorů na vícenásobné množství podnětů než řidič, vystavený stresu, nezkušenosti, expozici v cizím neznámém prostoru a podobně), nebo aplikaci simulující Vaši asistentku, učící se o Vás z Vašeho chování a dat z datových zdrojů, do kterých každým svým krokem zanecháváte digitální stopu. Představa robotického sluhy, který vám po příchodu domů nalije panáka nebo uvaří meduňkový čaj podle toho, jak se budete chovat prvních pár sekund po překročení prahu vlastního bytu, není už vzdálené sci-fi, spíše ukázka toho, jaké proměny lidské společnosti proběhnou v průběhu nadcházejících let.
Má-li být umělá inteligence (AI) efektivní, musí mít možnost sbírat informace o životě a požadavcích kolem sebe.
Již současná technologie internetu věcí (IoT) umožňuje využití nejrůznějších typů čidel, snímající a sdílející data přes síť – internet. Mapování projevů světa se tak stává daleko preciznější a navíc realizovatelné v reálném čase. Snímáním vibrací ve stroji, měřením teploty oleje a spojením s firemním ERP systémem, dokáže takový systém naplánovat nejvhodnější okamžik preventivní údržby ložiska v obráběcím centru, tj. v okamžiku, kdy se například bude měnit výroba a stroj je možné odstavit bez ztráty kapacity.
Chytré, smart věci napojené na internet samozřejmě jen nesdílí informace snímané ve svém okolí, ale jsou ovladatelné aplikací umístěnou a připojenou do sítě, kdekoliv na Zemi (a možná i nad Zemí…).
Nejrůznější fitness náramky v ceně pár stokorun umí sledovat Vaše základní životní funkce. Už dnes jste schopni objednat do své spižírny a chladničky potraviny v každém větším městě přes e-shop. Co chybí k tomu, aby se objednávka automaticky modifikovala na základě Vašeho aktuálního zdravotního stavu a výživové hodnoty potravin a předpokládaných víkendových aktivit v závislosti na předpovědi počasí?
Nanomateriály, drony, elektrovozidla, nositelná elektronika, on-line služby, robotika, 3D tisk a celá řada dalších pojmů jsou konkrétním vyústěním umělé inteligence a internetu věcí.
Výzkumy ukazují, že firmy aktivně využívající těchto technologických řešení zvyšují svou ziskovost meziročně o 15% více než firmy, které se této oblasti dosud nevěnují.
Kde jste Vy? A kde budete za pár let?
Jaký byl workshop Velký třesk?
Zveřejněno v Blog firma 4.0
čtvrtek, 11 kvě 2017 22:52
V úterý 18.4.2017 proběhl na půdě Technologického inovačního centra první workshop na téma Průmysl 4.0 s příznačným názvem „Velký třesk“.
Na workshopu vystoupili zástupci lokálních firem - ředitel společnosti KOMA Modular pan Stanislav Martinec, pan Jiří Gistr ze společnosti AVEX Steel Products, dále také řečníci z národních korporací, pan Leoš Dvořák ze Siemens Praha či pan René Grabmüller ze společnosti Expeditors.
Kromě zástupců firemní sféry se workshopu zúčastnili také partněři projektu a sice zástupci Technologického inovačního centra a Hospodářské komory Zlínského kraje.
Během celého odpoledne měli účastníci možnost poslechnout si, jak se na téma Průmyslu 4.0 dívají zástupci výrobních firem, jak jsou v zavádění daleko a jakým způsobem se připravují na změny. Po prezentacích proběhla zajímavá a podnětná diskuze se všemi řečníky.
Projekt Firma 4.0 již nyní připravuje další akce, které se zaměří na dopad zavádění nových technologií na zaměstnance, robotizaci výrobních procesů či oblast zelené ekonomiky a mnohé další.
Do konce listopadu 2017 se mohou firmy také přihlásit do soutěže Smart firma 4.18, ve které zvítězí ti, kteří jsou nejlépe připraveni na změnu a jsou nyní nejdále v zavádění prvků Průmyslu 4.0.
Nejbližší akcí je nyní EXPEDICE 4.0, která se koná dne 18. 5. 2017, neváhejte se přihlásit a zarezervujte si volné místo ještě dnes.
Expedice 4.0 ve 3D
Zveřejněno v Akce
čtvrtek, 11 kvě 2017 11:47
Neváhejte a zúčastněte se s námi expedice! Nyní na Univerzitu Palackého v Olomouci a do společnosti Hella v Mohelnici.
Úspěch směřuje k novým službám
Zveřejněno v Blog firma 4.0
čtvrtek, 06 duben 2017 15:52
Co je to Průmysl 4.0?
V dnešní době je pojem Průmysl 4.0 už známý. Ne všichni, ale ví, co si pod tímto pojmem představit.
Průmysl 4.0, také jinak nazývaný jako 4. Průmyslová revoluce, informuje o aktuálních trendech technického rozvoje, a jak technologie a robotizace ovlivní naše životy.
Česko-americký ekonom Milan Zelený tvrdí: „Svět se změnil. Zapomeňte na „ekonomická pravidla“ z dob dávno minulých. Místo abychom obchodovali s produkty samotnými, budeme obchodovat se znalostmi. A to je obrovský kvalitativní rozdíl.“
Kdo přijde o práci?
S robotizací přichází spousta otázek a možná i strachu ze strany zaměstnanců, kteří se doslýchají, že některé pracovní pozice možná zcela zaniknou.
Už podle studie Oxfordské stude z roku 2013 vyplývalo, že zánik hrozí těmto pracovním pozicím:
- Řezníci
- Sekretářky, stenografky
- Prodavači
- Bankovní úředníci
- Lékárníci
- Prodavači knih
- Poštovní úředníci
- Taxikáři
- Tlumočníci a překladatelé
Naopak, úspěch směřuje k novějším službám, které se na trhu objevily nedávno, jako to třeba
- Uber
- Airbnb
- Úložné online Cloudy
- Crowdfunding
Co to znamená pro firmy?
Podle výzkumů firmy nejsou připraveny na změny průmyslu 4.0 (4. Průmyslové revoluce). Nemají totiž smysluplné dlouhodobé strategie a neustále řeší jen operativu a mikromanagement.
Jak by měla vypadat firma 4.0?
Strategie firmy 4.0 jsou v souladu s aktuálními trendy – sociálními, technologickými, ekologickými a ekonomickými. Strategie je formalizovaná a vizualizovaná. Klíčovým rysem strategie firmy 4.0. je smysl aktivit – tedy položit si otázku: PROČ to děláme?
Firma 4.0 by měla být tvůrcem inovativních trendů v hlavní oblasti svých činností a flexibilně reagovat na změny v prostředí.
Firma 4.0. má vytvořenou personální strategii, která je zaměřena na využívání silných stránek lidí a měří výkonnost jednotlivých procesů a útvarů.
Neopomenutelnou součástí firmy 4.0 je inspirovat své spolupracovníky a podporovat je při naplňování firemních hodnot a cílů.
Jak využijete příležitosti, které přináší 4. Průmyslová revoluce?
Autor:
Tomáš Gřešek
lektor - konzultant - kouč
"Baví mě inspirovat lidi a firmy k trvalému rozvoji."
Oblasti zelené ekonomiky
Zveřejněno v Akce
středa, 01 únor 2017 15:23
Termín: březen 2018
Téma: Udržitelnost a bezpečnost našeho životního prostoru
Je potřeba vlastnit, nebo nás uspokojí sdílet?
Změní se potřeby lidí tak, že od konzumu a hromadění věcí přejdou k preferencím „chytrých měst“, pasivních staveb, zdravého životního prostoru a minimalizace odpadu?
Jakou hodnotu pro nás má potravinová a energetická soběstačnost a nezávislost?
Ohrozí nás více zmutovaný virus chřipk, nebo hackerský útok na nezabezpečená data, mapující a řídící dnes většinu našeho počínání?
Obsah:
- Přednášky expertů v oblasti obnovitelných zdrojů, bezpečnosti a smart řešení
- Prezentace zástupců místních firem k tematice tohoto workshopu – příklady z praxe
- Panelové diskuze s přednášejícími – prostor pro diskuzi a dotazy účastníků workshopu
- Brainstorming rozvíjející nosná témata pro účastníky
- Účastníci získají dokumentaci z workshopu v digitální formě (E-Book) (přednášky, kontakty, fotodokumentaci…)
Průmysl 4.0
Zveřejněno v Blog firma 4.0
středa, 01 březen 2017 09:50
TECHNOLOGIE
Dostupnost a výkonnost technologií, zejména internetu, příslušného hardware a software, nových materiálů, robotizace a umělé inteligence nastoluje předpoklady k naprosto zásadním inovacím.
INOVACE
Přestává existovat tady a tam, žijeme už nyní v globální síti. Síti plné dat, která je obtížné zpracovat, porozumět jim a řídit se jimi. Avšak ten, kdo je inovativní, kreativní a dokáže využít všech informací a technologických výdobytků, je schopen tvořit trendy a měnit společnost od základu.
LIDÉ
Společnost jsou lidé. Lidé individuální, různých schopností, zkušeností, znalostí, potřeb a ambicí. Zatímco technické inovace, nové materiály a změněné procesy se rozvíjí stále rychleji, lidské potřeby zůstávají stále velmi podobné.
ZELENÁ EKONOMIKA
Potřebujeme zajistit svou bezpečnost – bezpečné obydlí, přístup k potravě, zdravému životnímu prostředí. Potřebujeme být součásti lidské společnosti, ve které se vyznáme. Dosáhnout úspěchu a uznání a předat své know-how, jako součást lidské kultury, následujícím pokolením. Toužíme po vyvážené „zelené“ ekonomice, která naplní naše hmotné i duševní potřeby.
VÝVOJ
Nemáme křišťálovou kouli a nevíme, co bude přesně za pět nebo padesát let. Víme však, že dochází k zásadním změnám a víme, že jsme to my, kdo můžeme, budeme-li chtít, svou budoucnost ovlivnit.
Proto přicházíme s platformou určenou pro lidi, kteří „chtějí“ nestát na místě. Máme ambici dát dohromady lidi, kteří vlastní a vedou firmy menší a střední velikosti a spojit je s lidmi, které by za normálních okolností možná nepotkali.
Jde o lidi a firmy, které se nějakým způsobem angažují v oblastech, které považujeme ve 4. průmyslové revoluci za klíčové:
